Training Officer
CV Fajar Digital, sebuah perusahaan yang berfokus pada solusi digital, sedang mencari seorang Training Officer yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami terus berkembang dan mencari individu yang memiliki semangat, dedikasi, dan kemampuan untuk memberikan pelatihan berkualitas tinggi kepada karyawan kami.
Sebagai Training Officer, Anda akan bertanggung jawab untuk merancang, mengembangkan, dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Anda juga akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa pelatihan yang disediakan sesuai dengan tujuan perusahaan dan kebutuhan karyawan.
Jika Anda adalah seorang profesional yang berdedikasi dan memiliki kemampuan untuk menginspirasi dan memotivasi orang lain, kami ingin mendengar dari Anda. Bergabunglah dengan kami di CV Fajar Digital dan bantu kami membangun tim yang kuat dan berkompeten.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
- Merancang, mengembangkan, dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
- Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan mengembangkan strategi pelatihan yang sesuai dengan tujuan perusahaan.
- Mengorganisir dan memfasilitasi pelatihan, termasuk mengatur jadwal, lokasi, dan sumber daya yang diperlukan.
- Mengukur efektivitas program pelatihan dan memberikan laporan kepada manajemen.
- Mengembangkan dan memelihara hubungan baik dengan karyawan untuk memastikan partisipasi dan kepuasan dalam program pelatihan.
- Mengikuti perkembangan terbaru dalam praktik pelatihan dan menerapkan pengetahuan tersebut dalam program pelatihan.
- Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan bahwa pelatihan yang disediakan sesuai dengan kebutuhan dan tujuan perusahaan.
- Mengembangkan dan memelihara sumber daya pelatihan, termasuk bahan pelatihan, alat, dan teknologi.
๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
- Sarjana atau setara dalam bidang pendidikan, psikologi, manajemen, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Training Officer atau peran terkait dalam industri pelatihan.
- Kemampuan untuk merancang dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan presentasi yang kuat.
- Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.
- Kemampuan untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan mengembangkan strategi pelatihan yang sesuai.
- Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan teknologi pelatihan.
- Kemampuan untuk mengukur efektivitas program pelatihan dan memberikan laporan kepada manajemen.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang