Lead HR Officer

Duta Hendra Motor · 📍 Jimbaran, Bali · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 15.000.000 – Rp 19.000.000 per month
Duta Hendra Motor, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang penjualan dan servis motor, sedang mencari seorang Lead HR Officer yang berpengalaman dan terampil. Peran ini memerlukan seseorang yang dapat mengelola sumber daya manusia dengan baik, serta mengembangkan kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan. Anda akan bekerja di lokasi Jimbaran, Bali, dan menjadi bagian dari tim yang dinamis dan berkomitmen tinggi.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh kegiatan sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, onboarding, pelatihan, dan pengembangan karyawan.,Membuat dan mengimplementasikan kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.,Mengkoordinasikan kegiatan pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi.,Mengelola hubungan kerja dengan karyawan, termasuk penilaian kinerja, penanganan masalah, dan penyelesaian konflik.,Mengembangkan dan memantau indikator kinerja karyawan (KPI) untuk memastikan pencapaian target perusahaan.,Mengelola proses perencanaan kebutuhan sumber daya manusia dan pengembangan organisasi.,Mengelola proses administrasi kepegawaian, termasuk pengelolaan data karyawan, pengelolaan gaji dan manfaat, serta pengelolaan cuti dan absensi.,Mengembangkan dan mempromosikan kebijakan kesehatan dan keselamatan kerja (K3) di lingkungan perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Memiliki gelar Sarjana atau Magister dalam bidang Hubungan Industri, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Officer atau peran serupa di perusahaan manufaktur atau penjualan.,Memahami dan mematuhi peraturan dan kebijakan yang berlaku di bidang sumber daya manusia.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.,Memiliki pengetahuan tentang sistem pengelolaan sumber daya manusia dan alat bantu lainnya.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang cepat berubah.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik di lingkungan multikultural dan multietnis.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk mengembangkan kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.Kemampuan untuk mengelola pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dengan karyawan.Kemampuan untuk mengembangkan dan memantau KPI.Kemampuan untuk mengelola proses perencanaan kebutuhan sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola proses administrasi kepegawaian.Kemampuan untuk mengembangkan dan mempromosikan kebijakan K3.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait